Chậm trễthói quen trễ nải hoặc trì hoãn đến đích.[1] Trễ là một hình thức hành vi sai trái có thể bị trừng phạt một cách chính thức ở nhiều nơi, chẳng hạn như nơi làm việc, trường học, vv Một đặc điểm tính cách trái ngược là tính đúng giờ.

Sự chậm trễ tại nơi làm việc sửa

Hoa Kỳ sửa

Sự chậm trễ tại nơi làm việc là một trong những vấn đề về sự có mặt, cùng với sự vắng mặt của công việc và thất bại để thông báo đúng về sự vắng mặt hoặc trễ.[2]

Để làm việc đúng giờ là nghĩa vụ mặc nhiên trừ khi có quy định khác. Đó là lý do pháp lý để sa thải nếu sự thiếu trách nhiệm là rõ ràng: sự chậm trễ lặp đi lặp lại mà không có lý do thuyết phục, chậm trễ liên quan đến hành vi sai trái khác, và sự chậm trễ không thể tha thứ dẫn đến mất mát lợi ích của người chủ.

Nếu chậm trễ là không đáng kể hoặc không can thiệp vào hoạt động của nhà tuyển dụng, nó không được coi là hành vi sai trái một cách hợp pháp.

Đặc điểm của người quen trễ nải sửa

Diana DeLonzor trong cuốn sách của cô Không bao giờ trễ lần nữa: 7 giải pháp cho thách thức đúng giờ  phân loại người có thói quen chậm trễ thành bảy loại:[3][4][5]

  • "người lý sự" khăng khăng đòi đổ lỗi cho hoàn cảnh thay vì thừa nhận trách nhiệm về sự chậm trễ.
  • "người sản xuất" cố gắng làm càng nhiều càng tốt trong thời gian có sẵn và kết quả là có những khó khăn với lịch trình quá chặt chẽ.
  • "người nước đến chân mới nhảy" thích adrenaline rush trong các nỗ lực để đánh bại mục tiêu thời gian.
  • "người đam mê" có một chút tự chủ.
  • "kẻ nổi loạn"  làm trễ bất chấp uy quyền và các quy tắc.
  • "giáo sư vắng mặt".
  • "người lãng tránh" đặt ưu tiên cao hơn cho nhu cầu của riêng họ so với tính đúng giờ.

Các định kiến chủng tộc sửa

Có một số định kiến liên quan đến sự chậm trễ với một số loại người nhất định.

Thời gian châu Phi là xu hướng văn hóa được cảm nhận đối với một thái độ thoải mái hơn đối với thời gian giữa những người châu Phi ở cả châu Phi và nước ngoài.[6][7][8] Nó thường được sử dụng trong một cảm giác theo hướng miệt thị và phân biệt chủng tộc về sự chậm trễ trong các cuộc hẹn, các cuộc họp và các sự kiện,[9] nhưng nó cũng nói về lối sống nhàn nhã hơn, thoải mái và ít được sắp xếp chặt chẽ hơn ở các nước châu Phi, đặc biệt là trái ngược với nhịp độ liên tục của cuộc sống hàng ngày ở các nước phương Tây.[10] Thời gian CP (từ "Thời gian của người da màu") là một biểu thức của người Mỹ có niên đại tương tự như đề cập đến một định kiến đối với người Mỹ gốc Phi vì thường xuyên trễ.[11][12][13][14]

Các thuật ngữ khác đề cập đến một thái độ mất thời gian bao gồm "thời gian Hawaii" và "thời gian trên đảo".[15]

"Fiji Time" là một câu nói địa phương ở Fiji đề cập đến tốc độ chậm trên đảo, và nó được sử dụng rộng rãi bởi các doanh nghiệp tập trung vào quảng cáo và các sản phẩm và đồ lưu niệm.

Một thuật ngữ tương tự cũng có thể áp dụng cho người Nam Á dưới dạng "thời gian tiêu chuẩn Ấn Độ" hoặc "IST".[16][17][18][19]

Xem thêm sửa

Tham khảo sửa

  1. ^ "Tardy", dictionary entries
  2. ^ "Misconduct MC 15" California Employment Development Department
  3. ^ Diana DeLonzor, Never Be Late Again: 7 Cures for the Punctually Challenged, 2003, ISBN 0971649995
  4. ^ "Seven types of late people", The Herald News
  5. ^ "For the Chronically Late, It’s Not a Power Trip", The New York Times
  6. ^ “What is this thing called African Time?”. Daily Maverick. ngày 21 tháng 1 năm 2010. Truy cập ngày 1 tháng 4 năm 2014.
  7. ^ “Time for Africa to abandon tardy culture to avoid punctuality problems - OP-ED”. Globaltimes.cn. ngày 13 tháng 6 năm 2013. Bản gốc lưu trữ ngày 13 tháng 11 năm 2014. Truy cập ngày 1 tháng 2 năm 2014.
  8. ^ Josh Macabuag. “Adjusting to Africa time - CNN.com”. edition.cnn.com. Truy cập ngày 16 tháng 3 năm 2014.
  9. ^ “Can Africa keep time?”.
  10. ^ “Backdrop of poverty to a wealth of nations”.
  11. ^ “Baratunde Thurston: Black History Month: An Explanation of CP Time by Your Very Delayed Guest Book Editor”.
  12. ^ Nikki Lynette (ngày 3 tháng 12 năm 2009). "CP Time": Does my Black race indicate I'll always be late? | Becoming Nikki Lynette”. Chicagonow.com. Truy cập ngày 26 tháng 10 năm 2013.
  13. ^ “A Geography of Time”.
  14. ^ “Valerie June On Learning To Love 'Perfectly Imperfect' Voices: The Record”. NPR. ngày 9 tháng 8 năm 2013. Truy cập ngày 26 tháng 10 năm 2013.
  15. ^ "The chronically late have their reasons, but the price can be high", By KRISTIN DIZON, SEATTLE POST-INTELLIGENCER REPORTER, ngày 17 tháng 11 năm 2003 (retrieved ngày 25 tháng 3 năm 2016)
  16. ^ “The 15 things that white people should know about black people”. Times LIVE. ngày 23 tháng 10 năm 2011. Truy cập ngày 26 tháng 10 năm 2013.
  17. ^ “Why Black People Time is Folly « FAB BLOG”. Fabmagazineonline.com. ngày 29 tháng 6 năm 2012. Truy cập ngày 26 tháng 10 năm 2013.
  18. ^ https://books.google.com/books?id=JjoDAAAAMBAJ&pg=PA8&dq=&redir_esc=y#v=onepage&q&f=false. |title= trống hay bị thiếu (trợ giúp)
  19. ^ T.J. Holmes (ngày 14 tháng 3 năm 2014). “Black Stereotype: C.P. Time Is Not a Myth - The Root”. The Root. Bản gốc lưu trữ ngày 22 tháng 3 năm 2015. Truy cập ngày 18 tháng 3 năm 2015. Đã định rõ hơn một tham số trong |author=|last= (trợ giúp)

Liên kết ngoài sửa